小组辅导(目前提供虚拟)

什么是团体心理辅导?

小组辅导为改善个人,情绪和行为技能,发展增强了信心,克服块个人效能,并获得与他人互动的激烈认识和欣赏的机会。在团队中,和一群小伙伴,并共同协调的满足提供了自强不息的反馈和支持。鼓励小组成员探索和表达感情,检查的信仰体系,反思和接收有关的行为模式的反馈,以及对工作做出健康的变化。为了辅导是有效的组,积极参与鼓励。参与涉及正常出勤和尊重,坦诚的交流。组可以专注于一个特定的主题,也可以是一般与个人成长的重视。请注意,由于covid-19的安全防范措施的所有组供应只正在提供虚拟通过Microsoft队夏季2020

我们通常有什么样的群体?

为了满足多样化的需求,技能和客户的利益,我们认为一个大范围群。下面你会发现打开组的列表,以及那些已经关闭。我们保持甚至关闭提供的是什么类型的团体,你可以期望并为未来的学期计划感当团上市。

进程组

这种类型的组专注于勘探和参与者的开放处理。处理群体通常更开放式的,基于主题少。 *客户需要完成一组筛查评估,如果你不是一个当前客户端是否适用于组*,请联系 [电子邮件保护] 上手并记下您的群疗兴趣

个人成长 - 所有性别(midsemester)

Group Facilitat要么s: Kim & Denzel (#2)

周一12-1pm

要么

小组主持人:alexavery & Madi (#3)

周一3-4pm

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

这个面向过程的开能集团谁想要更好地了解自己的所有性别认同,并与人在他们的生活,他们的方式相互作用。该组是一个安全的空间探索的感情,给予和接受重要的反馈,并实行与其他健康的方式。所出现的个人成长组典型的主题包括:焦虑,抑郁,家庭问题,人际关系的关注,信任问题,自尊的担忧,以及其他类似的话题。关注的多样化,个人都在,可以有充足的机会,大家互相学习,并通过讨论情感体验发现共同债券。

个人成长 - womxn

Group Facilitat要么s: Alanna & Kathryn

从1-2pm星期二

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

PGG为womxn面向过程的组,并为那些谁标识为FEMME,女性确定的,非二进制womxn一个肯定的空间,谁想要获得一个更好的自己的理解妇女和人民在他们的生活,他们的方式相互作用。该组是一个安全的空间探索的感情,给予和接受重要的反馈,并实行与其他健康的方式。所出现的个人成长组典型的主题包括:焦虑,抑郁,家庭问题,人际关系的关注,信任问题,自尊的担忧,以及其他类似的话题。关注的多样化,个人都在,可以有充足的机会,大家互相学习,并通过讨论情感体验发现共同债券。

健康的关系(midsemester)

Group Facilitat要么s: Markelse & Sasa

周四从3:30-4:30

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

这个面向过程的组是开放的目标是提高自己的思想认识,以及他们如何与他人相处的学生。这个小组的目的是为了提高通过检查一个如何促进关系的人际关系 与试图通过分享个人经验与他人在矩连接一起动态。如果你正在努力了解各类关系中你的困难中的作用,有困难与他人的平衡您的需求, 经常与其他人不同意,只好麻烦连接或形成的关系,或与他人有矛盾,您可能会受益于这一群体。有关系的探索以来,工作组还将处理一般问题或斗争该组的成员可能 有。

色调

Group Facilitat要么s: Aisha & Markelse

周三3-4pm,每周

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

这个小组的存在是为了在提供黑色,美国黑人和latinx学生达拉斯德州一个安全的空间来处理他们的经验。作为一个进程组,主要目标将是支持学生加深对自我的认识,以及他们如何与他人相处。由于成员在达拉斯德州共享身份为少数民族,讨论的议题还包括日常生活中的挑战,种族主义,边缘化和被压迫的经验,和种族与身份的其他方面是如何相交

自我同情

Group Facilitat要么s: Markelse & Stacey

周四上午11时 - 中午12点

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

支持团体

这种类型的组可以是流程或技能为基础,提供了从其他人谁持类似身份或者生活经历的支持的机会。参与通常是开放的,下拉式的风格,这意味着成员没有成为中心的现有客户。 *开放给所有学生UTD,筛选不需要组*

*请注意:支持团体不治疗组*。

明智(颜色支持组的womxn)

Group Facilitat要么s: Aisha & Destiney Tolbert (Multicultural Center)

周四12-1:30,每两周,开始译者:第27

位置:通过微软团队虚拟组

会员将参与一个申明,邀请,和真实的围绕其颜色的womxn经验的讨论,在UTD校园。我们邀请本科生和研究生讨论加入。参加者欢迎洽谈(自尊/身体形象,种族主义,性别歧视,职业发展,约会,关系和性行为例如种族关系,性别平等,媒体的影响)是相关的经验的任何及所有主题。您的隐私将得到尊重。

亚洲经验支持组

Group Facilitat要么s: JaeHee & Prachi

周三1-2pm,每两周,开始七重峰第2

位置:通过微软团队虚拟组

电子邮件 [电子邮件保护] 加入群

组传单

在UTD学生辅导中心承认有关创建一个安全的地方,以对话的重要性,我们,作为我们的社区和超越中的亚洲和亚裔美国人,适合怎样。我们想邀请谁标识为亚裔,亚裔美国人,太平洋岛民,亚洲收养/ fosterees,和亚洲多种族的学生到我们新的支持小组解决身份,种族主义,仇外心理,恐惧症,文化适应,两种文化的经验UTD学生和更多。

外太空(lgbtqia +支持组)

Group Facilitat要么s: Shelly & Alexander

周五下午2-3点,每周,开始8/21

位置:通过微软团队虚拟组

电子邮件亚历山大([电子邮件保护]) 注册

寻找在那里你可以做你自己觉得和验证你是谁的地方吗?在galerstein性别中心和学生咨询中心都提供每周支持小组lgbtqia +学生,所有年龄和标识,谁想谈谈验证和支持他人和自己。无论你是新出或有经验的自我怀疑或断开,这组提供了一个有利的环境,以对自己和其他人进行联系。

Gender Identity & Expression

小组主持人:alexavery

周三3-4pm,每两周,开始七重峰9日

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

这是谁正在探索性别身份和表达和/或识别为变性,非二进制,或性别不同的学生每两周处理组。我们希望提供一个安全,支持和保密的空间,成员可以共享有关出来,谈判性别环境(浴室,田径,服装等),建立身份确认关系,少数民族的压力和性别二元规范的应对经验,访问肯定卫生和社会服务,以及处理与过渡和调整的问题。我们组强调相互尊重和包容。感兴趣吗?请发邮件 [电子邮件保护] 要么 [电子邮件保护] 获得注册!

第一代支持组

Group Facilitat要么s: Aisha & Alanna

周一下午2-3点,每两周,开始七重峰第14

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

这个群体是学生谁是新的UTD体验,无论你是从另一所学校的未来还是你在你的家庭上大学的第一。对话可能包括建立社会关系,访问资源,或共享有关过渡的情绪...只是仅举几例。我们可以提供支持,连接和分享你的经验的地方!感兴趣吗?电子邮件 [电子邮件保护] 获得注册!

插入式组

在这充满挑战的时代,我们认识到学生可能渴望一个空间,能够在有意义的,互动的和有趣的方式等同行建立联系,以及能够给予和接受他们所面临的独特挑战的支持。这些投递组将继续开放供整个夏天新的参与者。参与者可以选择从事每个会话或只是每当为他们工作!

电子邮件 [电子邮件保护] 加入任何的投递组

covid-19滴在基

Group Facilitat要么s: Shelly & Jenna

周三下午2-3点,每两周,开始9/2

位置:通过微软团队虚拟组

组传单

这个组谁是具有与该covid-19大流行期间调整挑战所有UTD学生的发展。这些挑战可以从调整到社会活动减少约情感和/或财务自己的幸福和亲人的担忧是什么。成员将能够分享他们的关注,并获得来自其他UTD学生的支持。 *请注意:投递组不治疗组。

 

了解更多信息:

电子邮件: [电子邮件保护]

组服务协调员: alexavery霍金斯博士@ [电子邮件保护]